Για τη συγκρότηση προεδρείου στο Ε.Κ.Κοζάνης

Κοζάνη 16/4/2008

 

Η πρωτοφανής και λυσσαλέα αντεργατική επίθεση σ’ όλο το φάσμα των εργασιακών, ασφαλιστικών και κοινωνικών δικαιωμάτων των εργαζομένων εντείνεται, ενώ την ίδια στιγμή τα ληστρικά κέρδη του κεφαλαίου εκτινάσσονται στα ύψη. Οι εξελίξεις επιβάλουν, ως κεντρικό στόχο για το συνδικαλιστικό κίνημα, την πάλη για την απόκρουση, την ήττα και την ανατροπή της διαρκούς αντεργατικής, τρομοκρατικής πολιτικής της κυβέρνησης της ΝΔ, αλλά και την ανάγκη για κοινή δράση των ταξικών δυνάμεων για την επίτευξη κατακτήσεων προς όφελος των εργαζομένων.

Επικεφαλής αυτής της επίθεσης βρίσκεται η κυβέρνηση της Ν.Δ, η οποία σε αγαστή σύμπνοια με την ΕΕ, την άρχουσα τάξη των τραπεζιτών,  των βιομηχάνων και της εργοδοσίας γενικότερα, βάλθηκε να αφαιρέσει από τους εργαζόμενους όλα τα δικαιώματα  και τις κατακτήσεις που κατέκτησαν με αγώνες και αίμα γενιές και γενιές της εργατικής τάξης. Αυτή την επίθεση στηρίζουν ή δίνουν ανοχή οι συνδικαλιστικές δυνάμεις της ΔΑΚΕ και είναι σημαντικό να καταδικαστούν για τη συνδικαλιστική πρακτική τους.

Με συναίσθηση της ευθύνης απέναντι στους εργαζόμενους και την εργατική τάξη του Νομού προτείνουμε σήμερα, σαν βάση για συζήτηση, μια μίνιμουμ συμφωνία της Ταξικής Συσπείρωσης, της Ταξικής Ενότητας και της ΠΑΣΚΕ για τη συγκρότηση του προεδρείου στο Εργατικό Κέντρο Κοζάνης.

Σε περίπτωση που επιτευχθεί συμφωνία σ’ ένα ελάχιστο πλαίσιο δηλώνουμε πως δεν διεκδικούμε θέση στο προεδρείο του ΕΚΚ, ξεκαθαρίζοντας πως η ψήφος μας για τη συγκρότηση, θα είναι ψήφος ανοχής και όχι στήριξης στην παράταξη της ΠΑΣΚΕ, με βασική προϋπόθεση τη συμφωνία και της Ταξικής Ενότητας.

Μ’ αυτή τη λογική δεν στοχεύουμε στην ενσωμάτωση και στην ανακύκλωση των καταδικασμένων λογικών και θέσεων για συνεργασία των «δημοκρατικών δυνάμεων» χωρίς δεσμεύσεις, ούτε απαλλάσσουμε την ΠΑΣΚΕ από τις τεράστιες ευθύνες και τη στάση της στο συνδικαλιστικό κίνημα από τα χρόνια της νεοφιλελεύθερης διακυβέρνησης του ΠΑΣΟΚ μέχρι σήμερα, ούτε να δοθεί άλλοθι στο ΠΑΣΟΚ καθώς και η σημερινή αντιπολιτευτική πολιτική του κινείται στα ίδια πλαίσια της νεοφιλελεύθερης πολιτικής και στήριξης των αντεργατικών κατευθύνσεων της ΕΕ. Μ’ αυτή την έννοια η πρότασή μας προς την ΠΑΣΚΕ περιορίζεται σε μια συμφωνία για τη συγκρότηση και μόνο του προεδρείου του ΕΚΚ.

Σε ένα πλαίσιο κοινής δράσης, το ανατρεπτικό – αντικαπιταλιστικό, το αντινεοφιλελεύθερο περιεχόμενο κόντρα στις αντεργατικές κατευθύνσεις της ΕΕ, είναι η αναγκαία προϋπόθεση για να βαθύνει το ρήγμα που άνοιξε ανάμεσα στους εργαζόμενους και τη συνδικαλιστική πρακτική – πολιτική των δυνάμεων του συνδικαλιστικού δικομματισμού. Με την κοινή δράση των ταξικών δυνάμεων είναι δυνατό ν’ αλλάξουν οι συσχετισμοί στο συνδικαλιστικό κίνημα, ενισχύοντας τις αντίστοιχες τάσεις για ένα δυναμικό λαϊκό, κοινωνικό, πολιτικό ρεύμα απεγκλωβισμού από τις δυνάμεις του δικομματισμού. Συνολικά η παρέμβαση των ταξικών δυνάμεων στις σημερινές κρίσιμες πολιτικές εξελίξεις απαιτεί την υπεράσπιση των όποιων εργατικών δικαιωμάτων έχουν απομείνει, αλλά πολύ περισσότερο την κοινή δράση των ταξικών δυνάμεων με στόχο επιθετικές διεκδικήσεις που θα βελτιώνουν τη θέση των εργαζομένων. Και σε μια τέτοια κατεύθυνση μπορούμε να κινηθούμε με τις δυνάμεις της Ταξικής Ενότητας.

Στον Ν. Κοζάνης οι εργαζόμενοι στις διάφορες επιχειρήσεις αλλά κυρίως στους εργολάβους και στο «δουλεμπόριο» στενάζουν από την υπερεκμετάλλευση και την ανυπαρξία στοιχειωδών κανόνων εργατικού δικαίου καθώς και μέτρων Υγιεινής και Ασφάλειας. Οι εργαζόμενοι στους εργολάβους αντιμετωπίζονται σαν σκλάβοι χωρίς στοιχειώδη εργασιακά δικαιώματα με αμοιβές των 600 και 500 ΕΥΡΩ, ωράρια λάστιχο και σε πολλές περιπτώσεις ανασφάλιστοι ή «μερικώς ασφαλισμένοι».

Στο «δουλεμπόριο» όπου δουλεύουν γύρω στα 700 άτομα και καλύπτουν πάγιες και διαρκεί ανάγκες της ΔΕΗ, εργάζονται όλοι με καθεστώς μερικής απασχόλησης, ακόμα και στις βάρδιες που ως γνωστόν καλύπτουν ολόκληρο το 24ώρο (3χ8=24) με το κόλπο της αφαίρεσης του χρόνου για φαγητό, για πλύσιμο, για καφέ κλπ !!! Παρότι οι περισσότεροι δουλεύουν στο ίδιο πόστο 10, 12, και 15 χρόνια δεν έχουν καμία τριετία γιατί οι δουλέμποροι αλλάζουν συχνά κάνοντας κύκλο στους ΑΗΣ και στα Ορυχεία ή αλλάζουν ειδικότητα στους εργαζόμενους με αποτέλεσμα να υπάρχουν εργαζόμενοι 55 και 60 χρονών που δουλεύουν σ’ όλη τη ζωή τους αλλά δεν έχουν ούτε μια τριετία.

Στα περισσότερα σούπερ μάρκετ, τις μικρές βιοτεχνίες και τα εμπορικά καταστήματα του νομού δεν ισχύουν ωράρια, κατώτεροι μισθοί και γενικότερα νόμοι και κανόνες εργασίας και όλα βασίζονται στην απειλή της απόλυσης του εργαζόμενου.

Γι αυτό και προτείνουμε μια μίνιμουμ συμφωνία, που θα βγάζει το Εργατικό Κέντρο από το αδιέξοδο που δημιουργήθηκε λόγω αδυναμίας συγκρότησης προεδρείου και ταυτόχρονα θα δημιουργεί τις προϋποθέσεις για να οργανωθεί και να παλέψει με καλύτερους όρους η εργατική τάξη και οι εργαζόμενοι του Νομού μας: 

·         Καταγγέλλουμε την υπογραφή της ΕΣΕΕ 2008 από την ΓΣΕΕ και τον ΣΕΒ, (με ευθύνη των παρατάξεων ΠΑΣΚΕ-ΔΑΚΕ), που δίνει ψίχουλα στους κατώτερους μισθούς, όταν ο πλαστός τιμάριθμος της κυβέρνησης ξεπερνάει το 4,5% και ο πραγματικός κινείται γύρω στο 25%, υπογράφοντας «διετή εργασιακή ειρήνη» σε μια χρονική περίοδο που το σύνολο των εργαζομένων της χώρας έβγαινε από έναν δυναμικό αγώνα ενάντια στο αντιασφαλιστικό έκτρωμα της Πετραλιά, άλλοι κλάδοι βρισκόταν ακόμα στον αγώνα (ΟΜΕ/ΟΤΕ, Τράπεζα της Ελλάδος, Λιμενεργάτες) και στη βουλή εκκρεμούσε η ψήφιση του αντιασφαλιστικού νόμου και συζητιόταν η πρόταση δυσπιστίας εναντίον της κυβέρνησης.

·         Άμεση ανάληψη πρωτοβουλιών από το ΔΣ του ΕΚΚ και για όλη τη διάρκεια της θητείας του ΔΣ, για ελέγχους στους εργολάβους, από την Επιθεώρηση Εργασίας και το ΙΚΑ, για την καταπολέμηση της μαύρης εργασίας.

·         ΔΗΜΟΣΙΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ για όλους τους εργαζομένους. Ανάληψη πρωτοβουλιών του ΕΚΚ για συνέχιση του αγώνα με κάθε μορφή πάλης με στόχο την κατάργηση των αντιασφαλιστικών νόμων Σιούφα, Σουφλιά, Ρέππα και Πετραλιά.

Μείωση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης. Εργατική διοίκηση στα ασφαλιστικά ταμεία και στην διαχείριση των αποθεματικών τους.

·         Ενιαία μόνιμη σταθερή δουλεία για όλους, Κατάργηση όλων των ελαστικών μορφών απασχόλησης. Πραγματικές αυξήσεις σε βασικούς μισθούς και μεροκάματα. Καθολική εφαρμογή εθνικών και κλαδικών συμβάσεων. Κατάργηση των νόμων 2874/2000 (Γιαννίτση), και 3385/2005 (νόμος Παναγιωτόπουλου) που θεσμοθετούν την κατάργηση του οχταώρου μέσα από την συνολική διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου και εισάγουν όλες τις μορφές ελαστικής εργασίας.

·         Μείωση του χρόνου εργασίας, 5νθήμερο 7ώρο 35 ώρες την εβδομάδα, 5νθήμερο 6ωρο 30ώρο στα  ΒΑΕ με προοπτική να γενικευθεί σε όλους τους εργαζόμενους.

·         Είμαστε αντίθετοι σε όλες τις μορφές ιδιωτικοποίησης- μετοχοποίησης.

Για την ουσιαστική και δημοκρατικότερη λειτουργία του Δ.Σ προτείνουμε:

• Συνεδρίαση της Εκτελεστικής Επιτροπής τουλάχιστον δυο φορές το μήνα και μια του Δ.Σ. με ουσιαστικό περιεχόμενο και λήψη αποφάσεων για όλα τα ζητήματα.
• Να δημιουργηθεί ένα όργανο που θα αποτελείται από έναν αντιπρόσωπο κάθε συνδικάτου και θα έχει ουσιαστικό λόγο στη μορφή και το πλαίσιο των κινητοποιήσεων και των απεργιών αλλά και για όλα τα σοβαρά ζητήματα των εργαζομένων.
• Τακτικό συνέδριο τουλάχιστον μια φορά το χρόνο και έκτακτα για σοβαρά θέματα.
• Όλες οι οικονομικές συναλλαγές του Εργατικού Κέντρου να εγκρίνονται από το Δ.Σ                            και από τα τακτικά συνέδρια.